一、研究所介绍
中国医学科学院医学实验动物研究所/北京协和医学院比较医学中心是国家级实验动物学、比较医学科研和教学机构，主要从事实验动物学、比较医学基础和应用研究，以新型实验动物资源和技术研究为基础，通过不同物种动物与人类疾病的医学实验和比较医学研究，阐明疾病本质、促进成果转化、服务于人类健康事业。
研究所是国家级传染病和新药创制研究的实验动物技术资源库承担单位，拥有国家卫生健康委员会人类疾病比较医学重点实验室是我国最全面的重大传染病、心脑血管疾病、神经退行性疾病、肿瘤、代谢病和老年病动物疾病模型基地和资源共享基地。拥有国家中医药局三级实验室、北京市新发再发传染病动物模型研究重点实验室、北京市人类疾病实验动物模型工程技术研究中心以及国家人类疾病动物模型资源库。研究所通过了 CNAS 计量认证、国家实验室认可及国际 AAALAC 认证。
(相关资料图)
研究所建有五个科研中心，六个科技支撑中心。科研中心分别是实验动物资源研究中心、慢性疾病研究中心、感染性疾病研究中心、替代研究中心和生物信息研究中心，设有23个课题组，主要研究领域包括：实验动物和动物模型的培育和研制技术，以动物模型为基础的人类重大慢性疾病和感染性疾病的比较医学研究，以及替代研究。研究所是中国实验动物学会、全国实验动物标准化技术委员会的依托单位，主办两本双核心中文期刊，及我国实验动物学领域唯一的英文期刊《Animal Model and Experimental Medicine》，拥有亚洲国际实验动物科技人才培训基地。
为加快建设国家医学科技创新体系核心基地和“双一流”医学院校，研究所面向海内外长期招募在全医学卫生健康领域具有国际领先水平的医学菁英，实施以准聘长聘系列教职聘任为引领的人才培养与引进政策。诚邀海内外优秀学者加盟，并将竭力为入选者提供一流的工作条件、宽松开放的科研环境、丰厚的薪酬福利待遇和充裕的科研配套支持，为凝聚有志向在生命科学领域和医学实验研究领域发展的优秀学者提供平台。
二、招聘学科领域与研究方向
1、基础医学:人体解剖与组织胚胎学、病理学与病理生理学、免疫学、病原生物学、比较医学。
2、生物学:动物学、生理学、遗传学、细胞生物学、神经生物学、生物化学与分子生物学、生物技术。
3、医学信息学、生物信息学。
4、生物医学工程。
从事研究方向：实验动物育种和动物模型研制/分析及应用研究。
三、招聘岗位及任职条件
长聘教授（Tenured Professor）、长聘/准聘副教授（Tenured /Tenure-track Associate Professor）、助理教授（Assistant Professor）及“协和青年学者支持计划”和“协和海外青年学者支持计划”（Postdoctor）。
（一）长聘教授 Tenured Professor
有突出的教学、科研和社会服务业绩，在本学科领域取得国内外同行公认的突出成就；在世界一流大学或相当水平的研究机构担任长聘副教授及以上教职或相当职务，或在国内著名大学或研究机构相当水平的高层次人才；全时来所工作；年龄原则上不超过55周岁。
（二）长聘/准聘副教授 Tenured /Tenure-track Associate Professor
在所从事科研领域为拔尖人才，有成为该领域学术或技术带头人的发展潜力；在世界一流大学或相当水平的研究机构担任助理教授及以上教职或相当职务，或在国内著名大学或研究机构相当水平的高层次人才；全时来所工作；准聘副教授原则上不超过45周岁，长聘副教授原则上不超过50周岁。
（三）助理教授 Assistant Professor
具有博士学位，有较强的学术研究和教学能力，在学科前沿领域建立了特色鲜明的研究方向并取得较突出学术成绩，具有较大的发展潜力；全时来所工作；年龄原则上不超过40周岁。
（四）“协和青年学者支持计划”和“协和海外青年学者支持计划” Postdoctor
在国（境）外世界知名大学或国内知名高校获得博士学位，或在国内双一流建设学校获得博士学位；博士学位在读期间取得突出的科研成果，具有较大发展潜力，年龄原则不超过35周岁。
四、岗位待遇及经费支持
1、一揽子年薪：依据获聘职位，提供不低于国内一流高校相当职位薪酬及相关福利待遇。助理教授享受年薪≥60万元（税前），长聘/准聘副教授享受年薪≥70万元（税前），教授享受年薪≥90万元（税前）。不含单位缴纳的社会保险和住房公积金，入选海外优青者累加获得国家给予的50万元一次性补助（免税），且根据业绩可适当上浮。协和青年学者享受年薪及住房补贴40万元；协和海外青年学者享受年薪、住房补贴及生活补贴50万元。
2、科研启动经费：依据获聘职位，助理教授提供≥500万元科研启动经费，长聘/准聘副教授提供≥750万元科研启动经费，教授提供≥1000万元科研启动经费，入选海外优青者累加获得国家给予的100-300万元科研启动经费，且根据业绩和专业特点进行适当调整。按需匹配大型仪器设备; 给予独立PI待遇，配备独立实验室、办公空间和科研助手，协助组建长期稳定科研团队；
3、安家费：依据获聘职位，助理教授提供150万元（税前），长聘/准聘副教授提供200万元（税前），教授提供300万元（税前）。
4、获聘准聘长聘教职人员在团队组建、人员编制、研究生招收、科研设备等方面，提供强有力的支持。享受研究生导师绿色通道，每年保障不低于2名研究生招生指标，优先支持博士后招聘；
5、“协和青年学者支持计划”和“协和海外青年学者支持计划”优先向承担国家级重点科研项目、国家重点科研基地、取得重大科技成果及获得省部级及以上表彰和成果奖者倾斜。
五、申请方式
1、此邀约常年有效，不仅适用于海外优青申请者，也适用于拟来我所创新创业的其他高层次人才，有意者可与研究所联系。
2、申报者请将报名登记表（详见附件1）、个人简历、代表性研究成果（最多10篇）、相关证明材料、国际同行专家推荐信（申请准聘岗位者不少于5封，申请长聘岗位者不少于10封）等发送至研究所人力资源处邮箱。
3、研究所将组织专家对申请者进行资格审核和学术水平评估，并受邀参加人才报告会，相关政策咨询可联系研究所人力资源处。
六、联系方式
通讯地址: 北京市朝阳区潘家园南里5号中国医学科学院医学实验动物研究所人力资源处(邮编：100021)
联 系 人：石老师
电 话：+86-010-67776050
电子信箱：renshichu@cnilas.org
单位网址：http://www.cnilas.org/
附件1：中国医学科学院北京协和医学院高层次人才申报表.doc下载
中国医学科学院基础医学研究所北京协和医学院基础学院2022年公开招聘公告
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